1. 채용개요
| 직 렬 | 채용직급 | 채용인원 | 부서 | 담당업무 |
|---|---|---|---|---|
| 계약직 | 육아휴직 대체인력 |
1명 | 사업지원부 |
● 센터운영계획 수립 ● 입주기업 모집 및 지원, 예산관리 등 ● 기업지원 ● 공용시설 관리 및 운영 등 |
2. 자격기준
| 구분 | 근무조건 |
|---|---|
| 육아휴직 대체인력 |
● 자격기준 없음 |
| 공통사항 |
● 진흥원 규정 준용, 정년 만 60세 ● 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 ● 대한민국 국적 소지자로서 해외여행에 결격 사유가 없는 자 ● 지방공무원법 제31조 각호의 결격사유에 해당되지 아니하고 기타 법령에 의하여 응시 자격을 정지당하지 아니한 자 ● 부패방지권익위법 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받지 않는 자 |
| 우대사항 |
● 관련 분야 경력 및 자격증 소지자 우대 ● 취업지원 대상자 관계 법률에 의거 가점부여, 장애인 우대 (※ 증빙서류 제출자에 한함) |
3. 전형절차
| 구분 | 서류심사(100점) | 면접심사(100점) |
|---|---|---|
| 계약직 |
▶ 직무적합도 및 NCS 기반 자기소개서 평가 ▶ 경력·경험사항 평가 ▶ 60점이상 득점자 중 고득점 순으로 채용인원의 3배수 이내 선정 ▶ 대체인력의 경우 협력기관 자체 서류심사 후 채용인원의 3배수 이내 추천 ▶ 관내 거주자 5점 가점 |
▶ 실무·인성(경험) 블라인드 그룹 면접심사 ▶ 최종합격 : 면접심사 결과 최고득점자 선발 * 진흥원 사정에 따라 개별면접 실시할 수 있음 |
4. 근무조건
| 구 분 | 내 용 |
|---|---|
| 육아휴직 대체인력 |
● 계약기간 : 임용일 ~ 2024.12.27. ● 급 여 : 월 2,499,640원 (4대보험 본인부담금 포함) ● 근 무 지 : 성남시 분당구 성남대로 331번길 8 및 수정구 달래내로 46 |
| 공통사항 |
● 근무시간 : 09:00 ~ 18:00(주 5일 근무) ※ 업무 환경에 따라 근무 시간·형태 조정 가능 ● 기타사항 : 진흥원 규정에 준함 |
| 수습기간 |
● 채용일로부터 6개월간의 수습기간을 두며 진흥원 규정에 따라 수습기간 이후 채용하지 아니할 수 있음 |
5. 원서교부 및 접수
□ 원서교부 : 진흥원 홈페이지(www.snip.or.kr)에서 다운로드 사용
□ 공고기간 : 2024. 1. 11.(목) ~ 1. 22.(월)
□ 접수기간 : 2024. 1. 15.(월) ~ 1. 22.(월)
□ 접수방법(방문접수 불가, 마감일 17:00까지 도착분에 한함)
○ 대체인력 : 고용노동부 대체인력뱅크 온라인 메일(hwa1011@matchingbank.kr) 접수
- 대체인력뱅크 문의 : 정미화 컨설턴트 (02-6297-9529)
6. 제출서류 및 일정
| 단 계 | 일정 | 제출서류 및 내용 | 비고 |
|---|---|---|---|
| 입사지원 | 1.22.(월) 17:00마감 |
▶ 입사지원서, 자기소개서(진흥원 소정 양식, 별첨) ▶ 개인정보 동의서(진흥원 소정 양식, 별첨) |
온라인제출 |
| 서류심사 합격자발표 | ~1.26.(금) |
▶ 홈페이지 공고 ▶ 최종학교 졸업증명서, 성적증명서, 경력증명서 사본(해당자) - 석사학위 이상 소지자의 경우 학부 포함 ▶ 국민연금 가입증명서 1부(경력증명서 제출자에 한함) ▶ 자격증 및 외국어성적 사본(해당자)등 진흥원 요구 서류 일체 ※ 제출기한 : 1. 28.(일), 17시까지 |
서류심사 합격자에 한함 |
| 면접심사 | 1.31.(수) ~ 2. 2.(금) |
▶ 당일 본인 신분증 확인 ▶ 장소 : 진흥원 회의실(정자동 킨스타워 7층) |
|
| 최종합격자 발표 | ~2. 5.(월) | ▶ 홈페이지 공고 | |
| 임용후보 등록 |
~2. 8.(목) |
▶ 반명함판 사진 1매 ▶ 최종학교 졸업증명서, 성적증명서, 경력증명서 원본(해당자) - 석사학위 이상 소지자의 경우 학부 포함 ▶ 가족관계증명서 1통, 주민등록 등·초본 각1통(초본에 병역사항 포함) ▶ 등기사항부존재증명서 1부 등 진흥원 요구 서류 일체 |
본인 방문 제출 |
| 임용 예정일 |
2. 13.(화) |
※ 위 일정 및 장소는 진흥원 사정에 따라 변경 가능
7. 예비합격자 제도 운영 안내
□ 최종합격자 발표일 후 6개월 이내에 최종합격자가 임용을 포기하거나 퇴사할 경우 예비합격자 순서대로 추가 임용할 수 있습니다.
□ 예비합격자 규모
| 구 분 | 채용직급 | 채용부서 | 채용인원 | 예비합격자 |
|---|---|---|---|---|
| 계약직 | 육아휴직 대체인력 | 사업지원부 | 1명 | 1명 |
8. 채용서류의 반환 등
□ 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라, 최종합격자를 제외한 지원자는 기 제출한 채용서류를 반환 받을 수 있습니다.
□ 채용에 응시한 지원자는(최종합격자 제외) 최종합격자 발표일이후 30일까지 제출한 채용 서류의 반환을 청구할 수 있습니다.(단, 복사본, 스캔본 및 E-mail로 제출한 경우나 지원자가 진흥원의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않으며, 천재지변이나 그 밖에 진흥원의 귀책사유 없이 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봄)
□ 채용서류 반환 청구를 하려는 지원자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률시행규칙 별지 제3호 서식]를 이메일[recruit@snip.or.kr]로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다.
□ 진흥원은 지원자의 반환 청구에 대비하여 최종합격자 발표 후 30일까지 채용서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 개인정보 보호법에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정이오니 유념하시기 바랍니다.
9. 유의사항 및 기타 안내
□ 채용분야에 적격자가 없는 경우, 채용하지 않을 수 있습니다.
□ 채용분야에 적격자가 없는 경우, 재공고 할 수 있습니다.
□ 응시원서 기재 내용의 착오 또는 누락으로 인해 발생한 불이익은 모두 지원자 본인에게 책임이 있으며, 응시원서 접수 및 증빙서류 제출과정을 통하여 허위사실 기재 및 허위증빙서 제출 시 합격을 취소합니다.(입사 후 발견시 합격취소)
□ 서류 미제출로 인해 확인이 불가능한 경우는 본인이 불이익을 당할 수 있으므로, 관련서류는 빠짐없이 제출하시기 바랍니다.
□ 기타 자세한 사항 및 채용 관련 이의제기는 성남산업진흥원 경영지원부 담당자(☎031-782-3045)에게 문의하시기 바랍니다.
2024. 01. 11.
성남산업진흥원장
